在餐饮行业的广阔天地中，永捷餐饮管理有限公司以其独特的魅力和不懈的追求脱颖而出，成为了业界的佼佼者，随着公司业务的不断拓展和市场份额的逐步提升，永捷餐饮现面向社会广纳贤才，期待与志同道合的您共同书写餐饮业的辉煌篇章，本文将为您详细介绍永捷餐饮管理的招聘信息、岗位职责、任职要求以及公司福利，带您领略永捷餐饮的独特魅力。

一、公司简介

永捷餐饮管理有限公司成立于2015年，总部位于合肥，是一家集餐饮服务、管理咨询、品牌推广于一体的综合性餐饮企业，多年来，永捷餐饮秉承“品质为本、顾客至上”的经营理念，致力于为消费者提供健康、美味、便捷的餐饮体验，公司旗下拥有多个知名餐饮品牌，业务遍布全国各地。

二、招聘岗位及职责

为了支持公司的持续发展和市场扩张，永捷餐饮现面向社会招聘以下岗位：

1.外卖运营经理

岗位职责：负责外卖平台的日常运营和管理，包括菜单设计、价格策略、促销活动等；监控外卖订单，确保及时响应和处理；分析销售数据，制定并执行提升销售业绩的策略。

任职要求：大专及以上学历；具备1-3年相关工作经验；熟悉外卖平台运营规则和流程；具备良好的数据分析能力和沟通协调能力。

2.服务员

岗位职责：负责餐厅的日常服务工作，包括顾客接待、点餐、上菜、收银等；保持良好的仪容仪表和服务态度，提升顾客满意度；协助餐厅经理完成其他相关工作。

任职要求：中专/中技及以上学历；经验不限，欢迎热爱餐饮行业的应届毕业生加入；具备良好的服务意识和团队协作精神。

3.厨师

岗位职责：负责菜品的烹饪工作，确保菜品质量和口感；根据季节和市场需求研发新菜品；控制厨房成本，提高食材利用率。

任职要求：中专/中技及以上学历；具备1-3年相关工作经验；熟练掌握各种烹饪技巧和菜品制作方法；注重食品安全和卫生。

三、公司福利

永捷餐饮始终关注员工的成长与发展，为员工提供丰富的福利待遇：

1.薪酬福利：提供具有竞争力的薪资待遇，根据岗位和个人表现进行薪酬调整；设有绩效奖金、全勤奖等激励措施。

2.餐饮福利：员工可享受免费的工作餐或餐补，品尝公司美食的同时节省生活成本。

3.保险福利：为员工缴纳五险一金，提供基本的生活和医疗保障。

4.培训晋升：定期组织内部培训和外部学习机会，帮助员工提升专业技能和综合素质；设有明确的晋升通道和职业发展规划。

5.其他福利：提供带薪年假、节日福利、团建活动等丰富多彩的员工活动，增强团队凝聚力和归属感。

四、应聘方式

如果您对永捷餐饮的招聘岗位感兴趣，请通过以下方式投递简历：

1.在线投递：访问永捷餐饮管理有限公司官方网站或主流招聘网站（如BOSS直聘等），搜索相关岗位并在线投递简历。

2.邮件投递：将个人简历发送至永捷餐饮官方招聘邮箱（具体邮箱地址请访问官网查询）。

3.现场投递：前往永捷餐饮各门店或总部现场投递简历，并与工作人员面对面交流。

在投递简历时，请务必注明应聘岗位和期望薪资，以便我们更准确地了解您的需求和期望，我们将尽快安排面试时间，与您进一步沟通合作细节。

五、结语

永捷餐饮管理有限公司正处于快速发展阶段，我们渴望与更多有志之士携手共进，共同开创餐饮业的美好未来，无论您是经验丰富的行业精英还是初出茅庐的应届毕业生，只要您热爱餐饮行业、具备扎实的专业技能和良好的职业素养，永捷餐饮都欢迎您的加入，让我们携手并肩，共创辉煌！